【课程背景】

在企业发展与变革的过程中，您作为企业的管理者，是否还在为以下这些问题而烦恼？

员工松散，懈怠、没积极性，消极被动；

员工认为，自己是在为单位工作，为领导在工作，而不认为是为自己工作；

员工认为，工作就是为了交换工资，多给多干，少给少干；

员工认为，反正是交换，能少干就少干，少干就是占便宜，多干吃亏…

管理者包庇下属，当老好人；

执行中看似有措施，却总是有折扣，不能执行到底。

员工相互之间推卸责任，协作力太差，团队执行力严重缺失！

骨干抱怨、员工抱怨、部门冲突不断，领导自己却成为了企业的“保姆”、“拉车夫”….

要想有不一样的的结果，首先要有不一样的行动！永远要记住：没有一个单位是为你量身打造的，单位不是天堂，你也不是天使。只有通过改善自己去改善单位，通过改善单位来提升自己，才能获得与单位的共同发展和“双赢”。

如何彻底改变以上状况以适应企业组织变革的需要？请一起用心参加打造高绩效团队，您的团队面貌将会焕然一新，战斗力大大增强，业绩迅速倍增！

【课程收益】

一、端正员工的职业心态，明确职业定位；

二、提升员工的责任心和工作热情；

三、提升大家的沟通能力、团队协作能力和凝聚力；

四、激发员工爱家庭、爱企业、爱领导的感恩的心；

五、提升员工的忠诚度，有效防止员工跳槽；

六、加强员工的自我认知能力及危机意识；

七、增强团队的战斗力，提升团队绩效。

【培训对象】 团队全体成员

【课程时长】 1天 （6个小时）

【培训方式】 现场讲解 案例分析 视频观看 现场互动 分享总结

【授课老师】 中国百强讲师 企业团队打造导师 林江武老师